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    近十年來，英語培訓機構(gòu)在國內(nèi)發(fā)展迅速，據(jù)不完全統(tǒng)計已有10萬家之多。頓時大街小巷，各種英語培訓機構(gòu)充斥著整個培訓市場。“價格低”“課時多”“全外教”“品牌大”等廣告詞成為他們招生的砝碼，但成都新東方英語夏令營小編提醒所謂的大品牌是真的品牌大嗎?“此外教”又是“彼外教”嗎?
    1、誤區(qū)一：校區(qū)多不等于大品牌
    很多英語培訓機構(gòu)宣傳自己是英語培訓界大品牌，校區(qū)遍布全國各地，殊不知所謂的大品牌卻是靠加盟來擴張自己的品牌。其實“加盟”是屬于公司行為，也就是說打著“加盟”旗號的大多都是非正規(guī)培訓機構(gòu)，因為正規(guī)培訓機構(gòu)是不允許加盟的。實際上，加盟就是老板每年向公司交付高額的加盟費，便可允許此校區(qū)成立。教學質(zhì)量、師資配比都是得不到任何保證的，甚至是信譽度都難以得到保證。伯明漢教育每個月也會接到咨詢電話詢問是否開放“加盟”業(yè)務(wù)，都被一一婉言拒絕。所以建議消費者在給孩子找英語培訓機構(gòu)的時候應(yīng)當首先問清楚是否是加盟品牌。
    2 誤區(qū)二：過度迷信教材
    一些培訓機構(gòu)靠賣教材牟利，套住了不少家長，其實再好的教材也比不上適合孩子難度和進度的互動訓練過程，教材解決不了孩子“缺課、掉隊、沒有吸收”等客觀困難。合適的教材很重要，但教材要想充分發(fā)揮作用，還有賴于相配套的教學模式和教學方式，以此來達到好的教學效果。
    3 誤區(qū)三：洋人=外教
    成都酷學酷玩夏令營注意到，各類英語培訓的師資介紹上寫的天花亂墜，除此之外，很多英語培訓機構(gòu)打著"專業(yè)外教、純正英語"秒殺了眾多的消費者。但是此"外教"又是否是彼"外教"呢?外教并不是僅僅會說外語就能稱得上外教。作為正規(guī)的英語培訓機構(gòu)，無論是中教還是外教，都是經(jīng)過嚴格篩選并持整上崗的。師資是教育的核心，也是衡量一個教育機構(gòu)是否優(yōu)秀的關(guān)鍵，伯明漢教育總裁Steven表示：中教全部都是要具備英語“專八”以上水平，外教都符合國家外專局的招聘條件，另外入職以后還會經(jīng)過教學部專業(yè)的培訓，以滿足高質(zhì)量、高效果的教學服務(wù)才是正規(guī)中外教。這也是家長在選擇時必須注意的一點。

    4 誤區(qū)四：課時越多越好
    很多家長認為課時越多，孩子接觸英語的時間就越長，孩子的學習效果就會越好。有著14年非傳統(tǒng)英語經(jīng)驗的伯明漢英語副總裁Steven說道：對于孩子來說，一段時間內(nèi)課時太多，會過早抹掉孩子的興趣，形成一種“怎么又是英語課”的厭倦情緒，而另一方面，課時增多，缺課的機率也會放大，學習效果的關(guān)鍵在于，如何解決缺課、掉隊的問題，看能否確保孩子的學習過程是一個完整連續(xù)的“線性過程”，而不是單一的對比課時的長短。
    成都新東方是一個比較可靠的英語培訓機構(gòu)，除了有寒暑期的冬令營和夏令營外，還有平時的培訓班，采用寓樂寓教的授課方式，激發(fā)學生的英語學習興趣，并且傳授英語學習方法，收到廣大家長和學生的喜愛。
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