時間管理的原則——要事第一

每天你要做的事情可以分成四類：重要且緊急（第一象限）、不重要但緊急（第二象限）、不重要不緊急（第三象限）和重要但不緊急（第四象限），分別屬于“重要-緊急”坐標系（“重要性”為橫軸，“緊急性”為縱軸）的四個象限。

重要且緊急：重要且緊急的事情，必須立刻做。

重要不緊急：重要但是不是特別緊急的事情。只要是沒有緊急但不重要的事情的壓力，應該當成緊急的事去做，而不是拖延。

緊急不重要：緊急但不太重要的事情。只有在優(yōu)先考慮了重要的事情后，再來考慮這類事。人們常犯的毛病是把“緊急”當成優(yōu)先原則。其實，許多看似很緊急的事，拖一拖，甚至不辦，也無關大局。

不重要且不緊急：不重要且不緊急的事情。有閑工夫再說。

時間管理的原則——80/20原則

這個原則描述的是一種不公平性，譬如，在生意中，20%的顧客帶來了80%的收益；在社會上，20%的人擁有著80%的財富；生命中，20%的時間帶來80%的快樂；在朋友中，20%的朋友占據(jù)了你80%的時間；在學習中，20%的要點帶來了80%的分數(shù)。在時間管理上，這個原則告訴我們要抓主要矛盾，要將自己絕大多數(shù)時間用在能夠帶來成績的20%的內(nèi)容上，簡而言之，就是將絕大部分時間放在最重要的事情上。

要想做好時間管理，你必須注意下邊的事情：

首先，要明白自己的價值觀。你知道什么是沮喪嗎？那就是當你花了一生的時間爬梯子并最終達到頂端的時候，卻發(fā)現(xiàn)梯子架的并不是你想上的那堵墻。時間管理的重點不在于管理時間，而在于如何分配時間。你永遠沒有時間做每件事，但你永遠有時間做對你來說最重要的事。要想給所做的事情排順序，你必須知道什么重要，什么不重要；什么該做，什么不該做。假如你不了解自己到底在追求什么，不知道對自己來說什么是最重要的，也即你不知道自己內(nèi)心的價值觀，不知道評判優(yōu)先順序的標準，那一切的安排對你來說都沒什么意義。

探究價值觀的過程，實際就是自我反思的過程，為了讓你更加清楚自己的價值觀，你可以嘗試著回答如下問題：